WerkTalent

Tips kandidaten

Wij van arbeidsbemiddelaar WerkTalent vertellen graag verhalen. En hoe kunnen we dit beter verwoorden dan in interessante nieuwsartikelen en handige blogs voor zowel werkgevers als kandidaten? Heb jij ideeën of suggesties waar we over kunnen schrijven? Dan horen we dat natuurlijk graag van je! Neem contact met ons op en vertel over welk onderwerp jij graag iets wil lezen! Dit mag vanalles zijn!

Werken als vrouw in een mannenomgeving? Trinity vertelt!

Hoe is het om te werken als vrouw in een ‘typisch’ mannenberoep? In het kader van Internationale vrouwendag op 8 maart vroegen wij het het Trinity Knoester, heftruckchauffeur bij Oerlemans Plastics B.V.

Had je vanaf jongs af aan al het idee dat je in de logistiek wilde werken?

‘’Eerst eigenlijk niet, ik wilde graag docent worden. Later werd dit vrachtwagenchauffeur, net zoals mijn vader doet. Zelf heb ik een logistiek medewerker opleiding gedaan, dus deze functie als heftruckchauffeur bij Oerlemans Plastics B.V. sluit heel goed aan.’’

Hoe ben je in dit vak terechtgekomen?

‘’Ik ben via WerkTalent bij Oerlemans Plastics B.V. terechtgekomen, omdat ik op zoek was naar een baan. Ik had online gezocht, kwam toen uit bij WerkTalent en ik had mezelf aangemeld. Daarna heb ik een heel fijn gesprek gehad op de vestiging in Altena en gehoord dat er een plekje vrij was bij Oerlemans Plastics B.V.’’

Wat vind je het leukst om te doen als heftruckchauffeur?

‘’Eigenlijk gewoon de werkzaamheden die je mag verrichten, zoals de afdeling bijhouden, de aanvoer van materiaal en vrachtwagens laden en lossen.’’

Werken er meerdere vrouwen op de afdeling of werk jij in een mannenomgeving?

‘’Ik heb op mijn eigen afdeling twee vrouwelijke collega’s, op andere afdelingen zijn dat er wel meer. Maar ik werk wel vooral met mannen.’’

En hoe vind je dat?

‘’Eerlijk gezegd vind ik het heel fijn. Je wordt altijd goed geholpen en het is altijd gezellig. Ik kan sowieso net wat beter opschieten met mannen dan met vrouwen.’’

Zou je het andere vrouwen aanraden om te werken als heftruckchauffeur en waarom?

Enthousiast: ‘’ja! Er wordt vaak gedacht dat logistiek werk niets voor vrouwen is, maar ik zou zeker de poging wagen als je twijfelt. Je komt terecht in een stoere omgeving en ik vind dat het ook gewoon kan, werken als vrouw in een mannenomgeving.’’

Het is nationale complimentendag!

Geef jij jouw collega’s of iemand in jouw buurt regelmatig een compliment? Misschien denk je er wel helemaal niet bij na of vind je het nog lastig. En dat is helemaal niet gek! Een compliment geven zit namelijk nog altijd niet gebakken in de Nederlandse cultuur. Toch voelt iemand zich een stuk beter als hij of zij een complimentje ontvangt. Ga maar eens na bij jezelf. Hoe voel jij je als iemand jou een compliment geeft? Dat voelt goed, toch? Omdat het vandaag nationale complimentendag is hebben wij een lijstje opgesteld met 10 mooie complimenten die jij aan je collega’s kunt geven.

10 voorbeelden van mooie complimenten

  1. Wat heb je dat goed gedaan!
  2. Ik weet dat ik dit aan jou kan overlaten.
  3. Jij hebt dat op een goede manier opgelost.
  4. Je bent een harde werker!
  5. Op jou kan ik bouwen!
  6. Ik ben blij dat ik met jou samenwerk
  7. Bedankt voor jullie inzet.
  8. Je deed je best!
  9. Je hebt veel vooruitgang geboekt!
  10. Jij geeft steeds het beste van jezelf.

Note: je kan ook vervangen worden door jullie.

Zo haalde Carel zijn rijbewijs E achter C via WerkTalent!

Kun jij jezelf eerst kort voorstellen aan onze lezers?

‘’Ik ben Carel Rietveld, 58 jaar, woon in Vlaardingen en ik werk als chauffeur bij Simon Loos. Ik ben het liefst in mijn vrije tijd met mijn handen bezig. Zo sleutel ik graag aan automotoren en vind ik het leuk om te tatoeëren.’’

 

Waar heb jij nog meer gewerkt voordat je aan de slag ging bij Simon Loos?

‘’Ik ben eigenlijk vrij vroeg begonnen met werken, maar al snel ging ik in dienst. Daar ben ik een aantal jaar blijven hangen als ploegmilitair en heb ik een tijd lang in het buitenland gezeten. Nadat ik terug was gekomen naar Nederland ben ik via via gaan werken voor een bedrijf dat in die tijd onderdeel was van de spoorwegen. Hierna ben ik de wegenbouw ingegaan en heb ik mijn eigen bedrijf gehad. Helaas liep dat niet zoals gewenst en heb ik het verkocht. Daarna ben ik via via bij WerkTalent terecht gekomen en als chauffeur bij Simon Loos begonnen waar ik ruim een jaar heb gewerkt.’’

Wat was toen jouw ervaring met WerkTalent?

‘’Na dat jaar ben ik naar een afvalverwerkingsbedrijf gegaan in Vlaardingen waar ik woon, omdat dat qua reisafstand makkelijker was. Na een jaar belde de planner van Simon Loos mij op en vroeg of ik terug wilde komen. Dat leek me erg leuk, maar alleen als ik via WerkTalent kon gaan werken. Dat beviel mij erg goed namelijk. Zodoende ben ik weer bij Simon Loos aan de slag gegaan.’’

En kreeg jij de kans om jouw rijbewijs E achter C te halen via WerkTalent! Hoe ben jij daar op gewezen?

‘’Ik zag eigenlijk een mail vanuit WerkTalent voorbijkomen. Hierin stond vermeld dat als je voor langere tijd bijrijder was en het je goed beviel jij je rijbewijs C kon halen. Ik was benieuwd of dit ook mogelijk was met een rijbewijs E achter C (mijn C had ik al), dus ik had de vestiging in Rotterdam gebeld. Zij zeiden meteen ja en zo mocht ik mijn rijbewijs E achter C gaan halen. Dus ik ben op het idee gebracht door WerkTalent, maar heb zelf gevraagd of een E achter mijn C rijbewijs ook gehaald kon worden.’’

En waarom wilde jij graag jouw rijbewijs E achter C halen?

‘’Ik ben nu 58 en als ik 65 ben wil ik niet moeten sjouwen met bierfusten en dergelijke. Met mijn rijbewijs E achter C kan ik wat minder zwaar werk doen.’’

Waren er nog specifieke voorwaarden waar jij aan moest voldoen?

‘’Niet dat ik weet. Ik heb het zelf gevraagd aan de vestiging in Rotterdam, maar ik mocht direct starten.’’

Wat fijn! En hoeveel (vrije) tijd heb jij naast het werken bij Simon Loos in het traject gestoken?

‘’Geen. Alle rijlessen zijn onder werktijd. Ik heb een e-mail gehad van de rijschool met allerlei informatie (bijvoorbeeld over de technische aspecten van de vrachtwagen), maar het meeste wist ik al. Dus dat heb ik wel doorgelezen maar praktisch gezien heb ik er geen (vrije) tijd buiten werktijd in gestoken.’’

 

Hoe vond jij het traject bij WerkTalent om je rijbewijs E achter C te halen?

‘’Ik was aangenaam verrast door de snelheid. Sowieso dat het besluit al snel werd genomen dat ik mijn rijbewijs E achter C kon halen. En het tempo dat WerkTalent erachter zette met meerdere lessen per week. Het is niet zo dat je lang bezig bent totdat je een keer mag afrijden. Zo ben ik ongeveer een goeie maand bezig geweest met rijlessen.’’

Zijn er dingen die je graag anders had gezien tijdens het traject?

Resoluut: ‘’nee.’’

Wat vond je het leukste tijdens jouw rijlessen?

‘’Dat is een hele moeilijke, want ik vind het sowieso leuk om te rijden. Ik heb zelf een motorfiets en een sportwagentje waar ik graag mee rijd. Het was wel een eyeopener voor mij om te rijden met een trailer. Het is totaal anders dan met een bakwagen.’’

‘’Het beroep van chauffeur vind ik helemaal geweldig.”

En wat vond jij het lastigste tijden jouw rijlessen?

‘’Achteruit rijden met een trailer. Die wagen is in totaal iets van 16,5 meter lang en daarmee achteruit rijden en aandokken is moeilijk. Je hebt vaak links en rechts maar een paar centimeter ruimte. En ja dat is soms wel gissen en waar je je hooft goed bij moet houden.’’

Wat vond je van de begeleiding vanuit WerkTalent?

‘’Ik heb daar heel veel contact over gehad met Elise (van Learning & Development, red.) en zij heeft ook tegelijkertijd het bijhouden van code 95 geregeld. De combinatie met mijn rijbewijs E achter C en het bijhouden van de code 95 vind ik perfect. Daar gaat WerkTalent echt actief achteraan.’’

Wat zou je meegeven aan andere medewerkers die dit traject aan (willen) gaan?

‘’Neem het heel serieus. Het is niet zomaar iets dat je erbij doet. En ik denk ook dat als je als chauffeur je rijbewijs E achter C gaat halen, dat je dat ook echt serieus moet nemen. Het is heel anders dan gewoon autorijden. Het rendement en de energie die je erin steekt krijg je meerdere keren terug. Als je de kans krijgt, grijp het met beide handen aan. Maar het is wel iets dat je echt moet willen.’’

En als we kijken naar jouw functie als chauffeur. Wat vind jij daar zo leuk aan en van Simon Loos als bedrijf?

‘’Het beroep van chauffeur vind ik helemaal geweldig. De combinatie die ik heb bij Simon Loos (de winkeldistributie) is een ideale combinatie tussen rijden en werken. En wat ik het mooie vind van Simon Loos? Je merkt dat het een familiebedrijf is en er zijn korte lijnen.’’

Carel vertelde vervolgens een mooi voorbeeld:

‘’Een maand of vier – vijf geleden reed ik achteruit met mijn vrachtwagen en zakte ik door het asfalt heen. Die weg onder mij was niet goed aangelegd. Ik belde naar Simon Loos en kreeg meteen de juiste persoon aan de lijn. Ook werden er gelijk de juiste zaken geregeld. Twee dagen later werd ik nogmaals gebeld van ‘joh wat is er gebeurd?’ Er wordt dan echt naar je geluisterd en geen oordeel uitgesproken. Het is geen bedrijf waar wordt gezegd ‘jij hebt het fout gedaan’ of ‘die heeft het fout gedaan’. Het wordt opgelost en we gaan door. En dat vind ik erg fijn.’’

 

Wat zou jij willen meegeven aan sollicitanten bij Simon Loos via WerkTalent?

‘’Wat ik meemaak bij Simon Loos is dat de winkeldistributie echt op tijd gaat. En ook het laden en vertrekken van het dok. Als je als bijlader te laat komt heb je als chauffeur ook een probleem om de wagen in te laden en kan hij niet weg. En dan staat de volgende chauffeur ook weer op jou te wachten. Dat is wel een puntje waar ik niet goed tegen kan, als iemand te laat komt. Dus het is belangrijk dat jij als persoon altijd op tijd bent.’’

Carel, namens WerkTalent heel erg bedankt voor het interview!

Dag van de vrachtwagenchauffeur

Vrachtwagenchauffeur worden

Vind jij het heerlijk om (veilig!) over de (snel)weg te rijden? Dan is een baan als vrachtwagenchauffeur misschien wel iets voor jou. Jij bent vaak overdag onderweg, spreekt dagelijks blije klanten en helpt diverse winkels met het bevoorraden! Het is wel hard werken en vaak til jij samen met de bijrijder de goederen uit de vrachtwagen. Bij WerkTalent hebben we verschillende bedrijven waar jij aan de slag kunt. Bekijk nu snel onze vrachtwagenchauffeur vacatures en solliciteer!

Hoe Carel zijn rijbewijs E achter C haalde

Ben jij eerst benieuwd hoe het is om als chauffeur te werken? Of hoe het is om een rijbewijs C of E achter C te halen via WerkTalent? Wij interviewden Carel Rietveld, chauffeur bij Simon Loos. Hij vertelt je alles over het rijbewijs E achter C traject, de begeleiding vanuit WerkTalent en wat het zo leuk maakt om bij Simon Loos te werken! Lees zijn verhaal!

Betaalde opleidingen door WerkTalent

Heb jij al ervaring als (vrachtwagen) chauffeur maar beschik jij nog niet over alle bevoegdheden of wil jij jouw code 95 halen of moet je deze weer opnieuw halen? Het is mogelijk om opleidingen/ cursussen te volgen, die volledig door WerkTalent worden betaald.* Wat dacht jij van onderstaande:

Als jij graag chauffeur wil worden:

  • BE rijbewijs 1.5 dag met examen (aanhanger)
  • Chauffeur bakwagen (C), theorie klassikaal
  • Rijbewijs E achter C
  • Chauffeursopleiding Goederenvervoer (CCV)

Voor Code 95:

  • Leefstijl (code 95 U19) E-learning variant
  • Autolaadkraan cursus – Code 95
  • Het nieuwe rijden – Code 95
  • Heftruck aangevuld met bijvoorbeeld EPT – code 95

*Vraag naar de voorwaarden bij jouw lokale WerkTalent vestiging of via [email protected].

Belangrijk: minimumloon 2023 gaat omhoog

Goed nieuws! Tijdens Prinsjesdag, op dinsdag 20 september 2022, is besproken dat het minimumloon in 2023 omhoog gaat. De minister van Financiën overhandigt dan aan de Tweede Kamer het koffertje met daarin de Miljoenennota en de Rijksbegroting. Hierin staat hoeveel geld de regering voor de verschillende plannen beschikbaar maakt en waar het geld vandaan komt. Wij hebben voor jou een aantal belangrijke zaken op een rijtje gezet, waaronder het minimumloon, het minimumjeugdloon, arbeidskorting en inkomstenbelasting.

Minimumloon 2023

Het minimumloon gaat in 2023 flink omhoog met 10,5 procent. En goed nieuws, als jij nu meer betaald krijgt dan het minimumloon dan gaat jouw salaris ook mee omhoog. Heb jij een WW-uitkering of een bijstandsuitkering? Ook dan ontvang jij straks een hoger bedrag per maand. Vanaf 1 januari 2023 gelden de volgende bedragen voor werknemers van 21 jaar en ouder bij een volledig dienstverband:

  • € 1.934,40 per maand (dit was € 1.756,20)
  • € 446,40 per week
  • € 89,28 per dag

Minimumjeugdloon 2023

Ben jij nog onder de 21 jaar, ook dan krijg jij een verhoging van het minimumloon. Bekijk in de tabel hieronder wat het minimumjeugdloon voor jou wordt per maand, per week en per dag.

Leeftijd Per maand Per week Per dag
20 jaar € 1.547,50 € 357,10 € 71,42
19 jaar € 1.160,65 € 267,85 € 53,57
18 jaar € 967,20 € 223,20 € 44,64

Arbeidskorting en inkomstenbelasting 2023

Inkomstenbelasting, hoe zat dat ook alweer? Dit betekent dat de belasting automatisch op je loon wordt ingehouden. De inkomstenbelasting daalt in 2023 voor de eerste schijf van 37,07% naar 36,93%. Uh, wat? Wij leggen het voor je uit: iedereen die in de eerste schijf zit heeft een inkomen tot € 73.071 per jaar. De kans is groot dat voor jou de verlaging ook geldt. Voordeel: dat betekent dat jij netto meer overhoudt van je salaris.

Nog een term die je misschien bekend voorkomt, maar even niet meer weet wat het was: arbeidskorting. Dit is de loonheffingskorting die je krijgt op je loon. Hoe meer arbeidskorting, hoe minder belasting er wordt ingehouden op je salaris. Het kabinet wil de arbeidskorting verhogen voor de lagere inkomens tot € 115.000 per jaar en dat betekent ook dat je vanaf 2023 nóg meer netto overhoudt van je salaris.

Reiskostenvergoeding

Nog meer goed nieuws (afhankelijk van je werkgever en de geldende CAO)! Ook de reiskostenvergoeding gaat omhoog per 1 januari 2023. Normaal was dit altijd maximaal € 0,19 cent per kilometer, maar dit stijgt naar € 0,21 cent per kilometer. Een jaar later, in 2024, wordt dit € 0,22 cent per kilometer.

Andere voorstellen uit het belastingplan

Dat het minimumloon stijgt in 2023 is altijd fijn natuurlijk. Maar dat is niet het enige. Ook komt er een hogere zorgtoeslag, huurtoeslag en lagere energiebelasting. In het belastingplan van de Rijksoverheid lees jij de precieze plannen.

Week van de werkstress

Wat is stress en hoe herken je het?

Stress is voor iedereen anders. Zo heb je acute stress en chronische stress. Laten we beginnen bij acute stress. Wanneer jij voor een kort moment stress hebt, voel je spanning in je lichaam. Bijvoorbeeld bij een naderende deadline op werk. Je lichaam maakt adrenaline aan, je ademhaling versnelt en je bloeddruk en hartslag stijgt. Daar is niet meteen iets mis mee. Heb jij de deadline gehaald? Dan kan je weer rustig ademhalen en voel je je ook trots.

Chronische stress betekent dat jij langdurig last hebt van stress. Bijvoorbeeld als je wordt gepest op de werkvloer, als je je werk niet meer leuk vindt of tal van andere situaties. Misschien herken je dan wel klachten als hoofdpijn, trillen en vermoeidheid. Piekeren en concentratieproblemen kunnen ook opspelen. Via cz.nl kan jij een gratis test doen om te bekijken of je last hebt van stress.

Vernieuwde werk-privé balans

Tijdens en na de coronapandemie zijn de gevolgen van stress enorm zichtbaar geworden. Misschien kwam jij noodgedwongen thuis te zitten of viel jouw sociale leven in een klap weg. Het resultaat van corona is een vernieuwde werk-privé balans en het feit dat steeds meer jonge werknemers stress op het werk ervaren. Wij hebben verschillende leercollecties die aandacht besteden aan een goede balans tussen stress en energie, zowel voor jezelf als op de werkvloer. (Dit is alleen mogelijk als jij werkzaam bent via WerkTalent.)

Stress en de generatie van nu

Bij WerkTalent hebben we verschillende mogelijkheden om trainingen te volgen over het onderwerp stress. Zo stellen we leercollecties samen waarin diverse online trainingen/ video’s worden aangeboden. Zo hebben we voor de week van de werkstress een speciale leercollectie samengesteld. Het is ook altijd mogelijk om deze trainingen, micro-learnings of video’s los te volgen.

Interessant om te bekijken is bijvoorbeeld de microlearning of de generatie van nu meer stress heeft dan onze ouders vroeger hadden. Of is stress iets van alle tijden? In de microlearning ‘hoe het echt zit met stress en de generatie van nu’ ontdek jij hier alles over!

Daarnaast is het ook zo dat de hoeveelheid informatie die we op ons afkrijgen vele malen groter is dan tien jaar geleden. Deskundigen zeggen zelfs dat er in de afgelopen tien jaar meer informatie is geproduceerd dan in de voorgaande 5000 jaar! In de cursus ‘minder stress door veerkracht’ leer jij onder andere over wat stress inhoudt, test je hoeveel stress jij zelf ervaart, wat veerkracht is en hoe je het inzet om jouw stress te verminderen.

Je hoofd leegmaken

Ja, hoe doe je dat? Je hoofd leegmaken. Een wandelingetje in de lunchpauze, sporten in de avond of juist even een aflevering van je favo serie kijken. Voor iedereen werkt het anders. Mocht jij het nog lastig vinden om regelmatig even je hoofd leeg te maken, dan hebben wij de cursus ‘je hoofd leegplannen’.  Heb jij geen grip op jouw planning of vergeet je wel eens taken? Met deze cursus krijg jij daar weer een goede grip op en weet jij hoe je een goede planning maakt, zodat jouw hoofd leeg is aan het einde van de dag!

En last but not least: we hebben ook nog een korte video (in het Engels) over hoe je kalm blijft wanneer je weet dat je gestrest bent. Wel zo handig!

Wil jij graag de leercollectie ‘Week van de werkstress’ volgen met:

  • de online training ‘je hoofd leegplannen’
  • de video ‘how to stay calm when you know you’ll be stressed’
  • De online training ‘Minder stress door veerkracht’
  • de video ‘Hoe het echt zit met stress en de generatie van nu’

Of wil jij er graag een of een paar los volgen? Mail naar [email protected] voor de mogelijkheden!