Voor werkgevers
PERSONEEL NODIG? WIJ REGELEN HET.
Groei met het
juiste personeel
Lokaal werk dat bij je past. Dat is onze belofte aan kandidaten. Daarom spreken we hen persoonlijk te woord op ons kantoor. En die aanpak loont, want het leidt tot de best mogelijke matches. Voor de kandidaat, de klant en uiteindelijk ook voor ons. We groeien snel en zijn er trots op dat de meeste klanten die al vanaf het begin bij ons zijn, nog steeds graag met ons samenwerken.
De focus van onze lokale teams ligt op het matchen van vraag en aanbod. Deze focus is mogelijk omdat de vestigingen professioneel worden ondersteund door ons Shared Service Center voor zaken als HR, juridische kwesties, administratie, opleidingsprogramma’s en recruitmentmarketing.
Benieuwd hoe wij u kunnen helpen?
30 vestigingen, gerund door lokale ondernemers
Bewezen topposities op vacaturesites
Wij kennen kandidaten én bedrijven persoonlijk
Bij onze klanten:
Lees hier de ervaringen van klanten
Ontdek onze populaire diensten
Wat is uitzenden?
Je zoekt voor een kortere of langere periode extra personeel. Dan is uitzenden de oplossing voor jouw bedrijf. Hebben we een match gevonden? Dan gaat de flexwerker bij jou aan de slag en is bij WerkTalent in dienst. Op basis van urenbriefjes wordt de flexwerker wekelijks betaald. De factuur ontvang je van WerkTalent.
Wat is Werving en Selectie?
Je zoekt vast personeel dat je graag direct in dienst wilt nemen. Dan is werving en selectie de oplossing voor jouw bedrijf. Samen bepalen we het gewenste functieprofiel voor jouw vacature(s). WerkTalent neemt de werving uit handen en houdt een voorselectie. Zo stellen we alleen geschikte eindkandidaten bij je voor.
Hebben we een match gevonden? Dan treedt de medewerker direct bij jou in dienst. Je betaalt WerkTalent een fee voor de geleverde dienst.
Wat is detacheren?
Je zoekt voor een bepaalde tijd of een bepaald project extra personeel. Dan is detacheren de oplossing voor jouw bedrijf. Detacheren biedt meer zekerheid dan uitzenden. De flexwerker krijgt namelijk een contract voor bepaalde tijd of voor de duur van een project.
VOORBEELD VAN
BLOK CIJFERS
10000
Opdrachten/projecten
7500
Professionals
24
Vestigingen in Nederland
Hoe ziet ons
selectieproces eruit?
Het is geen eenvoudige klus om nieuw personeel te vinden voor je bedrijf. De intercedenten en accountmanagers van WerkTalent hebben ervaring op het gebied van het werven van personeel. Laat ons daarom het werk doen! Zo kan jij verder met het runnen van je bedrijf en gaan wij op zoek naar de juiste medewerkers. Onze specialisten zijn experts op het gebied van de uitzendbranche en weten een goede selectie te maken. Hierbij staat persoonlijk contact centraal en kijken wij naar het talent van de kandidaat.
1. Werving
Alle flexkrachten worden in ons ATS-systeem ingeschreven, zodat we kandidaten uit ons bestand aan regionale banen kunnen koppelen. We werven ook via advertenties en vacaturewebsites.
2. Interview
Na verwelkoming op de vestiging van WerkTalent worden alle persoonlijke gegevens, opleidingen, werkervaring(en) en motivatie zorgvuldig doorgesproken.
3. Testen en trainen
Het is mogelijk dat kandidaten getest worden op hun vaardigheden, afhankelijk van de functie. Ook bieden we waar mogelijk trainingen en cursussen aan.
4. Aanbieden van kandidaten
Als kandidaten aan het profiel voldoen, maakt uitzendbureau WerkTalent afspraken voor sollicitatiegesprekken. Je ontvangt naast de cv's ook informatie over referenties en de motivatie van de kandidaat.
Waarom bedrijven
kiezen voor WerkTalent
Bedrijven door heel Nederland vertrouwen op WerkTalent voor het vinden van de juiste medewerkers. Lees hoe onze samenwerking hen helpt sneller en beter talent te vinden.
“Vanaf het eerste gesprek werd duidelijk dat WerkTalent onze organisatie echt wilde begrijpen. De kandidaten die we ontvangen sluiten goed aan bij onze cultuur en functies. Het bespaart ons enorm veel tijd in het recruitmentproces.”
“Vanaf het eerste gesprek werd duidelijk dat WerkTalent onze organisatie echt wilde begrijpen. De kandidaten die we ontvangen sluiten goed aan bij onze cultuur en functies. Het bespaart ons enorm veel tijd in het recruitmentproces.”
“Vanaf het eerste gesprek werd duidelijk dat WerkTalent onze organisatie echt wilde begrijpen. De kandidaten die we ontvangen sluiten goed aan bij onze cultuur en functies. Het bespaart ons enorm veel tijd in het recruitmentproces.”
Ontwikkel mogelijkheden
Ons doel is niet alleen om succesvol talent aan te trekken maar ook om dit talent te behouden. Dat betekent dat onze aandacht niet stopt wanneer een werknemer bij jouw organisatie start. Met persoonlijke aandacht voor de medewerker helpen wij mensen te groeien en zich te ontwikkelen tot de beste versie van zichzelf.
En om talent te laten groeien hebben wij tal van maatwerk opleidingen, (korte) cursussen (waar nodig vakgericht), assessments en een groot online leerplatform. Benieuwd wat wij voor jouw (toekomstige) medewerkers kunnen betekenen? Op deze pagina vertellen we je meer over de verschillende mogelijkheden.
Vragen?
Heb jij na het lezen van deze pagina nog vragen, neem dan contact met ons op. Onze medewerkers staan je graag te woord en helpen je bij al jouw vragen en/of opmerkingen.
Downloads
Op deze pagina vind je verschillende downloads, zoals belastingverklaringen, NBBU verklaring ons privacy statement en nog een aantal interessante downloads.
Over ons
Meer weten over WerkTalent en wat wij doen? Klik op de button en lees ons merkverhaal! Op deze pagina vind je onze certificeringen terug
