Weet jij al wat je wil met jouw loopbaan? Heb jij een doel? Heb jij het al helemaal uitgestippeld tot aan je pensioen? En weet jij wat jouw talenten zijn? Mooi! Maar wat als je niet weet wat je wil?
Ben jij op zoek naar een uitdagende baan in een dynamisch en snelgroeiend bedrijf? Wij zijn op zoek naar een gemotiveerde productiemedewerker ter uitbreiding van het team.
Heipalen produceren? Lees snel verder!
Ben je de horeca tijden beu en wil je lekker weekend vieren wanneer de rest dat ook doet? Ik kom graag eens met je in contact!
Op zoek naar een nieuwe uitdaging als Inpak operator in 2-ploegen? Solliciteer dan direct!
Heb jij ervaring als operator en wil jij op technisch en procesmatig vlak jezelf ontwikkelen? Solliciteer dan nu!
Jij gaat letterlijk appels met peren vergelijken, hoe leuk is dat!
Bij WerkTalent geloven we dat een bedrijf groeit met de juiste mensen, en mensen groeien in het juiste bedrijf. Zo’n match maak je alleen wanneer je elkaar persoonlijk kent en weet wat er speelt. Daarom worden onze vestigingen gerund door ondernemers uit jouw buurt. We spreken jouw taal en het jargon van de werkvloer. Zo drinken we makkelijk samen een kop koffie. Om elkaar beter te leren kennen en elkaar te helpen groeien.
Zekerheid en groei.
Landelijke speler met lokale expertise die het talent centraal zet.
Het vinden van de best passende baan voor nu en voor morgen.
Er gebeurt veel in de markt. Daarom willen wij je graag helpen en op de hoogte brengen van de ontwikkelingen in de markt hebben. We schrijven daarom een aantal blogs en artikelen om je alvast op weg te helpen. Dit reikt van hoeveel je kunt verdienen tot andere interessante nieuwsberichten.
Het is geen eenvoudige klus om nieuwe medewerkers te vinden voor je bedrijf. De intercedenten en accountmanagers van WerkTalent hebben ervaring op het gebied van het werven van personeel. Laat ons daarom het werk doen! Zo kan jij verder met het runnen van je bedrijf en gaan wij op zoek naar de juiste medewerkers. Onze specialisten zijn experts op het gebied van de uitzendbranche en weten een goede selectie te maken. Hierbij staat persoonlijk contact centraal en kijken wij naar het talent van de kandidaat.
Een cv geeft natuurlijk goede achtergrondinformatie, maar wij zoeken ook naar de drijfveren van de kandidaat. Wat is zijn of haar ambitie? Wat zijn doelen voor de toekomst en welke factoren zijn belangrijk voor een nieuwe baan? Dit zijn enkele vragen die onze specialisten vragen tijdens een sollicitatiegesprek. Voordat het gesprek plaatsvind is er natuurlijk eerst een selectieproces. Dat ziet er als volgt uit:
Het is geen eenvoudige klus om nieuwe medewerkers te vinden voor je bedrijf. De intercedenten en accountmanagers van WerkTalent hebben ervaring op het gebied van het werven van personeel. Laat onsdaarom het werk doen! Zo kan jij verder met het runnen van je bedrijf en gaan wij op zoek naar de juiste medewerkers.
Beroepen in de industrie omvatten productiemedewerkers, operators, monteurs, en kwaliteitscontroleurs. Deze functies richten zich op het maken en verbeteren van producten.
Functies zoals operator in de procesindustrie en onderhoudsmonteur bieden doorgaans het hoogste salaris in de industrie.
In de industrie moet je technische kennis en probleemoplossende vaardigheden hebben. Veiligheid, nauwkeurigheid en teamwork zijn ook belangrijk.